人力资源部总监 10000元以上
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  • 德州市
  • 经验不限
  • 本科
  • 30-36岁
  • 1人
  • 保险
  • 公积金
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
职位描述
1、健全集团各版块人力资源管理体系,确保各版块及独立运营公司人力资源工作规范化;
2、负责集团公司人才的引进、培养、选拔,畅通员工职业发展通路;
3、根据公司年度战略、方针计划,制定各部门年度人力资源规划,并根据规划进行人员调配,以确保组织发展之人才需求;
4、建立和完善培训体系,制定年度培训计划,负责管理层、新员工、专业人才的培训和能力的提升,并监督和指导各部门的培训实施;
5、考核体系完善建设,根据经营目标和公司战略,对各部门制定考核,并随不同阶段进行调整,监督和指导各部门的考核实施,保证考核的公平、公正、公开;
6、建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订和不断评估公司激励机制、福利制度和劳保措施;
7、负责薪酬方案的调研、制定,对公司薪资情况进行监控和调整;
8、负责公司与外部各级组织、机构的业务联系,对内、对外劳资关系工作,保证企业人资工作的良好运营;
9、负责对部门人才的培育。
10、完成上级交办的其他工作
应聘要求
任职要求:
1、5-10年以上人力资源管理工作经验,其中5年以上大型企业人资总监任职经验优先考虑;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,熟悉各个模块操作和管理,能够指导各个职能模块的工作;
3、具有战略、策略化思维,和较强的激励、沟通、协调团队领导能力。
4、年龄要求:30-36岁 5、学历:本科及以上学历
联系方式
联系人:李经理
公司地址:山东省德州市经济开发区太阳谷大道
最近登录:2024-03-09
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公司名片
  • 公司名称:
    皇明太阳能股份有限公司
  • 公司性质:股份制企业
  • 注册资金:5000万以上
  • 公司规模:1000人以上
  • 成立时间:1996年
公司简介
  • 皇明集团,世界太阳能产业领袖企业,通过太阳能科普万里行以及全面科技创新,开创了太阳能热利用全面市场化和产业化。制定和推动了行业最全面最先进标准及中国可再生能源法立法。作为“微排地球”战略提出和实践者,皇明以净天、净屋、净耳、净水、净能、净心的“六净家园”理念,对能源、气候改善;生活方式变革;城乡居住和公共环境净化;企业良知建设、商业秩序健康全面垂范落地并引起风潮。 皇明人不断创新发展、死磕品质,并借势互联网打造“良知绿群商平台”,为良知伙伴和全民品质生活开启电商3.0时代。之后又
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近期大型招聘会时间、地点
  • 时间:11月9日 周六
  • 11月23日 周六
  • 城市:山东省济南市
  • 地点:山东省体育馆-山东高速篮球馆
  • (经十路玉函立交桥西口南临)