公司管理：
1、薪酬结构：基本工资+年终奖金
2、社会保险/公积金：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金
3、补充补贴：高温津贴、住房（生活）补贴、节日福利、员工关怀计划、班车、工作餐
4、补充保险：与平安养老保险公司合作的员工补充商业保险
5、各类带薪休假：除了法定年假外，公司还提供福利年假、带薪病假等
6、员工活动：年会、团队建设、家庭日、安全/食品安全周、文体活动
7、学习与发展：岗位培训计划、教育资助计划等
招聘职位详情
职位：工程培训生
岗位职责：通过一段时间的在岗培训和学习，能够具备胜任工程师的岗位能力，持续优化生产运营的工艺设计与操作规程，及时解决生产中出现的关键指标偏差，控制生产能耗，提高生产效率，为工艺改造项目提供技术支持，保证车间平稳运行，同时符合食品安全与安全的管理要求。作为公司在工业运营职能的技术、管理骨干短期（1-2年）、长期（2-4年）储备。
