1、收集市场上同类型工艺相关材料情报；2、结合公司实际情况提出合理研发建议；3、制定并执行相关材料的研发方案；4、汇报各材料研发进展情况；5、组织采购研发过程所需物资；6、在新技术、新材料、新工艺推广及应用时考虑新增EHS风险，并进行风险评估和制定应对措施。应聘要求：1、硕士及以上学历，高温合金、非晶合金、高熵合金、形状记忆合金、金属基复合材料等相关专业。福利待遇：五险一金、带薪年假、餐补、车补、年度体检、生日关怀、生育关怀、员工活动……。专业：材料科学与工程。薪资：11.7万元/年。

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