1.负责应急管理和消防方面法律法规辨识获取和合规性评价工作；2.负责编制年度应急预案训（演）练计划，并组织实施：3.负责应急管理和消防方面安全知识的教育培训工作；4.负责公司应急预案体系建设，编（修）相关应急预案；5.负责消防“户籍化”管理、“微消防”建设和“四个能力”建设。应聘要求：安全科学与工程类；管理科学与工程类相关专业。福利待遇：五险二金（公积金缴纳比例12%、企业年金）年度疗休养和健康体检；节假日、生日、结婚等慰问篮球等各类兴趣小组；工会活动及年会提供上下班班车、职工宿舍、人才公寓。专业：安全科学与工程类,管理科学与工程类,环境科学与工程类。薪资：11万元/年。
