1、新人入职培训组织及实施：每日新进员工培训组织安排/月度职员培训组织2、年度培训计划制定及实施：年度计划内公开课/部门内训节点追踪安排3、客户审核培训内容应对：客户审核资料准备及提交4、组内培训项目的协助推进及组织安排。应聘要求：1、2023届本科、硕士毕业生；2、具有较强的沟通能力、抗压能力及逻辑思维能力；3、具有团队合作意识，有较强社会实践能力；4、在校无违法、违纪记录，学习成绩优异、有学生会或社团工作经验者优先考虑。福利待遇：1、薪资：基本工资+绩效+补贴+双休2、五险一金：按国家法律规定为员工购买社会保险和住房公积金，公司和个人各自承担相应的费用。3、文康设施：有足球场/篮球场/羽毛球场/台球厅/室内休闲阅览室及健身房等。4、就餐：400元/月餐补，食堂环境干净卫生，菜色齐全，南北风味均有供应。5、住宿：2人/间。专业：工商管理类。薪资：7.5万元/年。
