岗位职责
1.参与公司市场营销战略的决策，销售团队的组件，团队督促及管理；
2.销售月度，季度，年度业绩计划的制定，执行。计划，组织，进度控制；
3.合理分解销售目标；
4.指导，监督部门进行客户开发和维护；
5.协调本部门及其他部门之间的资源整合及配合工作；
6.负责培训下属成员专业知识及营销技巧等；
福利待遇
1）新房业绩提成（业内最高）。
2）月度奖+半年奖+五险+商业险。
3）带薪年假+带薪培训+带薪事假（规定内）。
4）每年国内旅游+省内旅游。
5）团队提成 门店奖励
6）业内唯有的员工年底分红。
