岗位职责：
1、负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的调配工作；
2、制定公司的人力资源发展计划，确保人才梯队发展和人才储备及培养；
3、建立健全公司人力资源管理制度，规避各项劳动用工风险；
4、做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作，以便随时了解员工思想动态；
5、负责公司职务任免、调配、解聘等手续的办理；
6、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施。

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源或管理类相关专业，三年以上大中型企业人力资源管理工作经验；
2、熟知人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全等管理知识结构，接受过相关专业培训；
3、有较强的执行能力，和强烈的责任心；
4、良好的沟通能力，文字写作能力，熟练运用办公软件；
5、身体健康、人品端正、形象气质佳，可接受短期出差。

联系人：李老师
公司地址：济南市天桥区明湖西路800号银座好望角A座六楼
最近登录：2023-08-28