1、负责公司人力资源管理制度的拟订、调整、执行和监督，组织架构设计与调整；
2、统筹负责公司人力资源规划、员工招聘、培训与开发管理、绩效考评、薪酬管理、员工关系等人事六大模块的相关工作；
3、负责党建工作、信息化建设、企业资质办理维护；商务接待、车辆、物资、办公用品、固定资产、环境卫生等管理工作；
4、负责公司企业文化建设，文化、品牌内外宣传，及相关文化活动组织；
5、负责与外部媒体、广告公司接洽工作；负责企业网站、微信公众号、等平台的运维和管理工作；
6、负责监督和检查各部门及各项目的档案管理与移交工作。

1.应届全日制毕业生，本科及以上学历，人力资源、心理学、工商管理、企业管理、金融经济类专业；
2.具有良好的沟通协调能力，有较强的责任心和进取心；
3.主动学习能力强，具有良好的综合素质和培养潜力；
4.工作严谨、细致、认真、责任心强；
5.具有良好的团队意识和沟通表达能力。

联系人：闫老师
公司地址：济南市历下区经十路11111号华润大厦58层5801
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