1、解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程；
2、按照企业培训计划，负责相关模块课程的讲授工作;
3、培训课程结束后，协助并参与培训课程的评估工作；
4、根据培训效果，不断的改进和完善培训课程和培训方式。

1、丰富的专业知识和技能，培训能力强，了解市场用人需求点，能因才施教；
2、能及时调整培训方法和技巧，对人员定位和心理状态把握到位；
3、有较强的学习能力，不断提高自己的业务能力；
4、有相关工作专业者优先。

联系人：岳老师
公司地址：济南市历城区唐冶东八区企业公馆
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