职位描述
岗位职责：
1、根据＊、特长，结合个人意愿，分配锻炼学习；
2、参加公司的储备干部培养项目，享受管理课程培训及专项成长支持；
3、双通道职业发展方向，更大晋升空间；
4、迅速融入公司团队，充分发挥其自身的优势和专长。
应聘要求
岗位要求：
1.统招全日制大学本科及以上学历，行政、文秘、财会、＊、法务、机械、电气、冶金、木材、家居等相关＊优先；2.具有良好的沟通协调能力，分析能力，快速学习能力，有较强的责任心和进取心；3.接受从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力；4.接受公司内部调动或岗位轮训培养；5.工作严谨、细致、认真、责任心强，学习能力强；6.具有良好的团队意识和沟通表达能力。
