技能要求:
招生销售经理,硬件销售经理,面销,软件销售经理,直销,会销
薪资待遇:
1、试用期1个月,底薪6000+奖金;
2、试用期满6000+提成+加五险+年度分红。
3、转正后缴纳五险,商业保险,管食宿,配备车辆。
4、带薪休假:享受国家各类带薪休假、年休假;
5、员工活动:部门聚餐、中秋博饼、户外拓展、员工生日会等;
6、提供广阔的发展空间和晋升空间。
工作职责:
1、组建、带领团队,完成公司分配的业绩指标考核;
2、负责与学校及各类辅导班的产品对接,组织部门人员及时反馈对接情况;
3、及时编制市场拓展各项费用预算,并控制相关费用的支出,节约企业管理成本;
4、组织所属人员开展市场调研工作,及时掌握市场信息;
5、负责业务渠道拓展与维护,推广宣传;
6、负责市场部门内部管理工作。