1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2.分解经营目标,针对实际情况制定公司发展规划及运营计划;
3.通过考核、管理等工作,推动公司战略及经营目标的实现;
4.组织拟定本公司内部管理体制及管理制度;
5.制定公司发展战略规划、招商运营计划及市场推广计划;
6.组织监督公司各项规划和计划的实施,保证项目的开业及正常运营;
7.协调公司内部上级、平级单位关系,定期主持召开公司例会,及时解决内部问题;
8.维护公司内部与当地政府、媒体等相关部门的良好关系;
9.负责下属各级管理人员的工作布置、指导、检查监督、评价和考核;
10.监督和培训下属人员,推进公司企业文化的建设工作。