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第一种薪资体系:底薪3000k-6000k,20%--80%(全部通提 非调点提成)
第二种薪资体系:无底薪。个人提成占个人总业绩70%。公司30%。
工作要求 良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪; 身体健康,品行端正,无不良嗜好; 做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的团队精神。福利及休息休假,每月底聚餐,定期旅游,节假日福利,销冠物品奖励。
年龄:20岁以上,45岁以下,不限
工作时间:9:00一12:00 ,13:30一18:30孕妇及有孩子2岁之内士 工作时间 9:30一12:00 ,14:30一17:30。 每月带薪休假4天,如涉及当月有国家法定假日,公司在4天基础上再增加带薪休假时间。时间自由安排也可连休。
注:公司无平台费。2无绩效考核。3.公司不压提成,当月所收佣金全部发放,不会压到过户交易完毕后再发。
专业培训:全面房产业务知识带薪培训(房地产基础知识,房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等,1对1专业指导,培训。)
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