岗位职责：
1、负责公司行政、人事、后勤工作，保障公司有序开展各项工作；
2、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
3、建立、维护人事档案；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、人力资源或相关专业优先录取
2、大专以上学历；
3、一年以上人力资源工作经验；
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，并能实际操作运用
5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

联系人：李老师
公司地址：济南市槐荫区经十路22799号银座中心2号楼3311室
最近登录：2019-09-30