1、 管理店面员工:按公司销售的工作计划和要求,负责分派工作任务,激发店员的工作热情和积极性;指导和督促每一位店面导购,确保其具备完整和准确的商品知识;培训和培养下属,提高店员素质与销售技能。
2、 管理店面运营:安排和监督每月底盘点;店面商品陈列管理,及留意店内整体环境,保持整洁有序;管理和上交店面运营过程中的财务凭据;处理店面内各类突发事件,包括各种投诉,并且及时协助销售顾问的销售工作。
3、 销售计划的实施和汇报:在销售过程中协助其他成员达成目标;有效客户数据的收集和管理,维持与客户的长期良好关系;了解市场动态,竞争品牌等相关信息。