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山东德勤信息技术有限公司
公司性质:
其它
所在地区:
济南市
所属行业:
计算机
注册资金:
500-1000万
公司规模:
101-200人
成立时间:
2016年
最后更新:
2019-09-29 14:14:33
该公司已经上传营业执照,并通过网站审核。
公司简介

山东德勤信息技术有限公司(以下简称德勤软件),成立于2016年,注册资金500万,公司位于济南市高新区。德勤软件是一家致力于产品研发、技术咨询、技术服务、人才交付的大型软件企业。

公司主要业务包括:基于个人消费金融系统的互联网金融平台、基于企业供应链金融系统的互联网金融平台、基于大数据平台的个人评级、企业评级、征信数据等数据服务;传统IT服务能力包括:金融IT行业人力外包服务、金融IT行业测试产品服务、金融行业风险产品服务、互联网金融产品服务等。

公司积累了大量的金融行业解决方案如:基于实体企业的互联网金融解决方案、个人消费贷系统解决方案、信贷系统解决方案、供应链金融系统解决方案、风控系统解决方案、测试体系建设方案、质量体系建设方案等。

在产品方面主要有:测试管理平台、质量管理平台、接口测试平台、集成发布平台、数据脱敏平台、操作风险及内控合规系统、事中预警系统、反洗钱系统、审计系统、偿付能力系统等。

联系地址:
济南市高新区工业南路57号高新万达中心2号-2012
山东德勤信息技术有限公司公司招聘职位
初级java开发工程师 工作地点:济南市 月薪:4000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:3-5人 年龄要求:20-28岁 工作经验:不限
职位描述:1.根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务; 2.在保证代码质量的前提下按时完成项目经理交付的日常开发工作。 3
应聘要求:1.大专及以上统招全日制学历,本科优先,计算机相关专业或理工类专业,有计算机语言基础者优先,如:C语言、Java、.Net、PHP等; 2
刷新日期:2019-09-29
初级软件测试工程师 工作地点:济南市 月薪:3000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:6-10人 年龄要求:21-28岁 工作经验:不限
职位描述:1.编写测试方案、测试用例并执行测试; 2.需按时完成软件测试工作任务,并负责测试执行后的缺陷跟踪反馈工作,编制测试报告等相关测试文档;
应聘要求:1.计算机、金融、数学、信息、理工类相关专业统招大专及以上学历应往届毕业生,学信网可查。 2、有测试经验面试合格直接签订劳动合同上岗,基础
刷新日期:2019-09-29
java开发工程师 工作地点:济南市 月薪:6000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:6-10人 年龄要求:不限 工作经验:不限
职位描述:1、负责功能模块设计,开发及单元测试; 2、协助并快速定位及解决开发及运行过程中的技术问题; 3、能按计划有效且高质量的完成分配的任务;
应聘要求:1、本科以上学历,1年以上开发工作经验(实习经验除外); 2、精通JAVA/JavaScript,熟悉Jave多线程,SOCKET等;
刷新日期:2019-09-29
银行软件测试工程师 工作地点:济南市高新区 月薪:4000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:3-5人 年龄要求:21-30岁 工作经验:不限
职位描述:1.编写测试方案、测试用例并执行测试; 2.根据行方要求按时完成软件测试工作任务,并负责测试执行后的缺陷跟踪反馈工作,编制测试报告等相关测
应聘要求:1、全日制统招大专及以上学历(已毕业),学信网可查; 2、计算机或理工类相关专业,本科优先考虑。 3、熟悉软件工程,测试理论和测试方法,
刷新日期:2019-09-29
电话销售 工作地点:济南市 月薪:6000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:2人 年龄要求:不限 工作经验:不限
职位描述:岗位职责: 1、通过电话销售的模式,开发新客户,维护、巩固及拓展老客户; 2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩
应聘要求:任职要求: 1、大学本科及以上学历,有IT或通信类产品销售经验者优先; 2、1年以上工作经验,普通话流利; 3、富有开拓精神和良
刷新日期:2019-09-29
销售经理 工作地点:济南市高新区 月薪:面议 申请职位 收藏职位
招聘人数:2人 年龄要求:不限 工作经验:不限
职位描述:岗位职责: (1)按制定任务指标完成客户资料收集; (2)建立客户关系,按月完成销售任务; (3)熟悉掌握公司产品,了解行业知识;
应聘要求:任职资格: (1)女,大专及以上学历,电子商务、市场营销、经济学类专业等; (2)性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交
刷新日期:2019-09-29
招聘专员 工作地点:济南市高新区 月薪:6000元以上 申请职位 收藏职位
招聘人数:2人 年龄要求:22-30岁 工作经验:1-3年
职位描述:1.协助招聘主管完善招聘体系; 2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划; 3.负责招聘信息的起草和招聘广
应聘要求:1.人力资源、计算机相关专业本科以上学历; 2.具有1年以上招聘相关工作经验;有IT行业招聘经验优先; 3.具备招聘方面的专业知识,熟知
刷新日期:2019-09-29